Was ist wichtig bei einem Berichtsheft?

Was alles ins Berichtsheft kommt im Überblick

• Deckblatt.
• Ausbildungsordnung.
• Tätigkeiten im Betrieb.
• Unterricht in der Berufsschule.
• Notiz über Krankheit & Urlaub.
• Optional: Zwischenseiten, die die Ausbildungsjahre trennen.

mehr dazu

Wie ist der Ausbildungsnachweis zu führen?

– Die Ausbildungsnachweise sind täglich oder wöchentlich in möglichst einfacher Form (stichwortartige Angaben, gegebenenfalls Loseblattsystem) schriftlich oder elektronisch (§ 13 Nummer 7 BBiG) von Auszubildenden selbständig zu führen (Umfang: ca. eine DIN-A4-Seite für eine Woche). Wie schreibt man einen Ausbildungsnachweis? Auf jedem Blatt soll dein Name, das Ausbildungsjahr und der Berichtszeitraum stehen. Gib in Stichworten wieder, was du gelernt hast. Dabei sollte auch stehen, wie lange die Tätigkeiten jeweils dauerten. Auch Unterweisungen, betrieblicher Unterricht oder sonstige Schulungen werden im Berichtsheft dokumentiert.

Ist ein Berichtsheft Pflicht?

Pflicht zur Führung eines Berichtshefts

Auszubildende haben während ihrer Ausbildung einen Ausbildungsnachweis (Berichtsheft) zu führen, sofern die Ausbildungsordnung dies verlangt. Wem gehört der Ausbildungsnachweis? Der Ausbildungsbetrieb stellt dem Azubi das Berichtheft zu Beginn der Ausbildung bzw. zu Beginn jedes Ausbildungsjahres kostenfrei zur Verfügung (Ausbildungsmittel). Mit der schriftlichen Bearbeitung geht das Berichtsheft in das Eigentum des Azubis über!

Ist Berichtsheft schreiben Arbeitszeit?

Dein Chef muss euch das Berichtsheft während der Arbeitszeit führen lassen. Er darf euch zwar zusätzliche Übungsaufgaben erteilen, aber auch diese müsst ihr während der Arbeitszeit führen. Wenn die Zeichnungen Inhalt eurer Ausbildung sind, müsst ihr diese auch erledigen. Wird das Berichtsheft bewertet? Wird das Berichtsheft benotet? Nein, das Berichtsheft wird nicht benotet.

Wie oft muss man Berichtsheft schreiben?

Regelmäßig Berichtsheft schreiben

Auch der Ausbilder sollte das Heft regelmäßig unterschreiben. Am besten an einem festgelegten Tag im Monat, an dem der Lehrling das Berichtsheft vorlegt. So geht es im Alltag nicht unter. Tipp: Sich kurz vor den Prüfungen Berichte für drei Jahre einfallen zu lassen, kostet viel Zeit. Wie ist ein Ausbildungsvertrag aufgebaut? Was im Ausbildungsvertrag stehen muss, wird vom Berufsbildungsgesetz (BBiG, §11) ganz genau vorgeschrieben: Ausbildungsberuf, inhaltliche und zeitliche Gliederung der Berufsausbildung. Beginn und Dauer der Berufsausbildung. Ausbildungsmaßnahmen außerhalb der Ausbildungsstätte.

Welche Rechte hat ein Azubi?

Pflichten des Auszubildenden

• Lernpflicht.
• Berufsschulunterricht, Prüfungen und sonstige Maßnahmen.
• Weisungsgebundenheit.
• Betriebliche Ordnung.
• Sorgfaltspflicht.
• Betriebsgeheimnisse.
• Führen eines schriftlichen Ausbildungsnachweises.
• Benachrichtigung.