Double Time: Understanding Labor Laws for Overtime Pay

No ambiente de trabalho actual de ritmo acelerado, não é raro os empregados trabalharem para além do seu horário normal de trabalho. Como resultado, as leis laborais foram implementadas para assegurar que os empregados recebem apenas uma compensação pelo seu tempo e esforço extra. Uma dessas leis é a disposição “tempo duplo”, que dá aos … Ler mais

Como resolver problemas no Office Outlook Questões de verificação ortográfica

Está a ter problemas com a funcionalidade de verificação ortográfica no Office Outlook? Pode ser frustrante quando está a tentar escrever um e-mail, e as linhas vermelhas em forma de traço continuam a aparecer sob palavras que sabe que são soletradas correctamente. Felizmente, há várias medidas que pode tomar para resolver este problema. A primeira … Ler mais

The Hidden Costs of Health Insurance for Company Owners

Como proprietário de uma empresa, é provável que forneça benefícios de seguro de saúde aos seus empregados. Contudo, poderá não estar ciente dos custos ocultos de oferecer estes benefícios à sua família. As implicações fiscais de oferecer benefícios de seguro de saúde aos membros da família podem ser significativas, particularmente se esses membros da família … Ler mais

The Benefits of Leading from the Front

Hands-on leadership é um estilo de gestão que envolve a participação activa nas operações quotidianas de uma empresa ou equipa. Ao contrário de uma abordagem mais passiva, os líderes práticos estão profundamente envolvidos no trabalho dos seus empregados, dando-lhes direcção, feedback e apoio. Uma das principais vantagens da liderança prática é que pode ajudar a … Ler mais

Navegar no terreno difícil da cessação de emprego por assédio

Como empregador ou gerente, é sua responsabilidade manter um local de trabalho seguro e produtivo para todos os empregados. Isto significa tomar medidas rápidas e apropriadas quando um empregado viola a política de assédio. No entanto, a cessação de um empregado é um processo delicado e juridicamente complexo que requer uma cuidadosa consideração e adesão … Ler mais

A Importância de tirar tempo para a sua Saúde Mental

Tirar tempo do trabalho é crucial não só para o descanso físico mas também para a saúde mental. Recomenda-se que os empregados tirem o tempo de férias que lhes foi atribuído como forma de recarregar e reduzir os níveis de stress. No entanto, é importante que os empregadores compreendam as suas responsabilidades quando se trata … Ler mais

Why Good Leadership is Essential for Organizational Success

É amplamente aceite que uma boa liderança é essencial para o sucesso organizacional. Os líderes podem motivar e inspirar os empregados, estabelecer objectivos e direcção claros, e criar um ambiente onde todos possam prosperar. Contudo, a liderança não é uma abordagem de tamanho único. Diferentes líderes têm estilos e abordagens diferentes, e existem várias teorias … Ler mais

A Importância de Manter a Privacidade no Local de Trabalho

A partilha de fotos de produtos de trabalho tornou-se mais comum nos últimos anos, com o aumento das redes sociais e da comunicação instantânea. No entanto, muitos locais de trabalho têm políticas em vigor para regular a partilha de tais fotografias, por uma boa razão. Estas políticas visam proteger a propriedade intelectual da empresa e … Ler mais