O salário mínimo é um tema controverso que tem sido debatido durante décadas. Embora tenha sido originalmente concebido para ajudar os trabalhadores pouco qualificados a ganhar um salário justo, também criou consequências involuntárias que podem prejudicar as próprias pessoas a quem se destinava ajudar. Aqui estão alguns dos principais problemas com o salário mínimo. 1. … Ler mais
Um gestor de recursos humanos é um membro essencial de qualquer organização. É responsável pela gestão do capital humano da empresa, o que inclui o recrutamento, a formação e o desenvolvimento de empregados. As principais responsabilidades de um gestor de recursos humanos são assegurar que a empresa tenha os funcionários certos com as competências, conhecimentos … Ler mais
O conflito é uma parte inevitável de qualquer local de trabalho. Quer se trate de um pequeno desacordo ou de um argumento completo, os conflitos entre empregados podem causar graves perturbações na produtividade e no moral. Embora seja fácil culpar conflitos de personalidade ou diferenças de opinião, as verdadeiras causas dos conflitos no local de … Ler mais
Tirar um dia de baixa é uma parte inevitável da vida laboral. Quer esteja a lidar com uma doença menor ou com uma condição médica mais grave, é importante conhecer os procedimentos adequados para chamar doentes. Não só assegura um processo suave tanto para si como para o seu empregador, mas também ajuda a manter … Ler mais
A época fiscal pode ser uma época stressante para os proprietários de empresas, especialmente quando se trata de preencher os formulários fiscais adequados. Um formulário que muitas vezes é ignorado é o formulário 1099. Este formulário é utilizado para declarar pagamentos feitos a não empregados, tais como empreiteiros independentes ou freelancers. A não apresentação ou … Ler mais
No ambiente de trabalho actual de ritmo acelerado, a comunicação é fundamental. Mas isso não significa que seja necessário falar o tempo todo. Por vezes, é melhor ouvir e observar. Manter a boca fechada pode, na verdade, ser uma habilidade valiosa no local de trabalho. Aqui estão algumas dicas sobre como manter a conversa no … Ler mais
Microsoft Office é um popular conjunto de software de produtividade que inclui vários programas tais como Word, Excel, PowerPoint, e Outlook. É amplamente utilizado tanto por estudantes, profissionais e empresas. Contudo, existem duas versões diferentes do Microsoft Office – Microsoft Office Student e Microsoft Office Business. Compreender a diferença entre as duas pode ajudá-lo a … Ler mais
A avaliação da força de vendas é uma parte essencial de qualquer negócio que deseje alcançar o sucesso a longo prazo. A equipa de vendas é frequentemente a cara da empresa, e o seu desempenho pode fazer ou quebrar a rentabilidade da organização. Portanto, a avaliação da eficácia e eficiência da equipa de vendas é … Ler mais
Garantir que o software do seu computador está sempre actualizado é crucial para manter o seu desempenho óptimo. Actualizar o seu sistema operativo Windows através da funcionalidade Windows Update é uma forma de o fazer. No entanto, em alguns casos, o Windows Update pode não ser activado por defeito devido a certas configurações do sistema … Ler mais
A manutenção regular da impressora é essencial para assegurar a longevidade e o melhor desempenho da sua impressora. Uma forma de manter a sua impressora em boas condições é efectuar auto-testes periodicamente. Os auto-testes permitem-lhe verificar os componentes de hardware e software da impressora, detectar quaisquer problemas, e resolvê-los antes que se transformem em grandes … Ler mais
