Wie wird Inklusion in Deutschland umgesetzt?
In Deutschland sind die Bundesländer für die Bildung zuständig, demnach gibt es keine einheitliche Strategie zur Umsetzung von Inklusion in der Schule. Es gibt in den Bundesländern große Unterschiede, beispielweise beim Anteil der Kinder und Jugendlichen mit sonderpädagogischem Förderbedarf.
Was spricht gegen Inklusion?
Kritiker von Inklusionsschulen sind der Auffassung, dass Kinder mit Behinderung das Lerntempo bremsen. Zudem wird kritisiert, dass ihre Bedürfnisse und ihr Verhalten den Ablauf des Unterrichts stören und anderen Mitschülern die Wissensvermittlung erschweren. Wie sinnvoll ist Inklusion? Durch eine inklusive Schule lernen Kinder Vielfalt als Bereicherung kennen und bauen Vorurteile durch direkten Kontakt ab. Insgesamt erfahren die Kinder durch die intensivere Betreuung eine Förderung ihrer Individualität.
Welche Chancen bietet Inklusion?
Alle Studien zum Lernerfolg zeigen: Schülerinnen und Schüler lernen nicht schlechter, wenn Kinder mit Förderbedarf die Klasse besuchen. Sie lernen genauso gut wie Schülerinnen und Schüler in nicht inklusiven Klassen. Kinder- und Jugendliche lernen in inklusiven Kassen nicht nur gemeinsam, sondern auch voneinander. Was bringt Inklusion in der Arbeitswelt? Die Unternehmen, die Menschen mit Behinderungen beschäftigen, machen jedoch meist gute Erfahrungen: das Betriebsklima verbessert sich, der Erfahrungs- und Wissensschatz im Unternehmen wächst.
Was bedeutet Inklusion am Arbeitsplatz?
Inklusion bedeutet, dass jeder Mensch selbstbestimmt und barrierefrei am gesellschaftlichen Leben teilhaben kann – dieses Prinzip gilt auch für die Inklusion am Arbeitsplatz. Das Ziel von Inklusion ist es, dass alle Menschen – mit Behinderung und ohne – die gleichen Chancen in der Gemeinschaft bekommen. Wann beginnt Inklusion? 1994 fand in Salamanca die UNESCO-Konferenz zum Thema „Pädagogik für besondere Bedürfnisse: Zugang und Qualität“ statt. Die Konferenz nannte Inklusion als wichtigstes Ziel der Internationalen Bildungspolitik und schuf so den ersten internationalen Rahmen für die Umsetzung der Inklusion.
Ist Inklusion und Integration das gleiche?
Die Inklusion kann verkürzt als die konsequente Weiterführung der Integration betrachtet werden – die Begriffe bedeuten aber nicht dasselbe. Der Unterschied liegt hauptsächlich darin, dass Integration das Hineinnehmen eines Menschen (z. B. Schüler mit einer Behinderung) in ein bereits existierendes System (z. Was ist Diversität und Inklusion? Während Diversität mehr in Bewegungen genutzt wurde, die sich gegen Rassismus gegenüber schwarzen Menschen einsetzten, wurde Inklusion in Kontexten verwendet, in denen es um die Gleichberechtigung von Menschen mit Behinderung ging.
Warum Inklusion statt Integration?
Die Inklusion geht von der Besonderheit und den individuellen Bedürfnissen eines jeden Kindes aus. Während die integrative Pädagogik die Eingliede- rung der »aussortierten« Kinder mit Behinderungen anstrebt, erhebt die inklusive Pädagogik den Anspruch, eine Antwort auf die komplette Viel- falt aller Kinder zu sein.
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Diejenigen, die bereits präsent sind und mitgestalten, und diejenigen, die noch am Rande stehen, werden einbezogen.
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