É legal deixar um emprego antes do fim do contrato?

É legal deixar um emprego antes do fim do contrato?

Nos Estados Unidos nós (ainda) temos liberdades, ou seja, podemos fazer quase tudo o que quisermos.....once. Portanto, em termos de liberdades e do ponto de vista do direito penal, desistir não é necessariamente ilegal em si mesmo. Dependendo dos termos do contrato com o qual você e o empregador concordaram, a demissão pode ser uma violação do contrato e colocar o empregado no gancho para penalidades conforme estabelecido no contrato e talvez de acordo com a lei.

A quebra do contrato pode resultar no processo do empregador contra o empregado, especialmente se ele estabelecer requisitos para que qualquer uma das partes termine o contrato ao qual o empregado não tenha aderido. Dependendo dos termos do contrato, o empregado pode ter que desvalorizar itens pecuniários como bônus e pagamentos adiantados, etc. O empregador pode ter que devolver o equipamento, etc. empregador, desde que ele/ela seja.

Os termos do contrato de trabalho podem especificar que a continuação do emprego é por vontade do empregador ou empregado. Ainda assim, outras condições no contrato podem temperar quaisquer termos de emprego ou outras condições no contrato com as quais o empregado e o empregador concordaram.

Então leia o contrato e certifique-se de que você está cumprindo todos os seus termos antes de dizer ao seu empregador que você desistiu. Caso contrário, você pode sofrer repercussões que você não antecipou antes de decidir impulsivamente sair.